Brug andres erfaringer til at få bedre
HR-resultater

Hvorfor opfinde dybe tallerkner, når du kan trække på andres erfaringer?

En HR-case består af historien/baggrunden, en drejebog, resultater og materialer,
- lige til at tilpasse og bruge i din virksomhed.

 
 
 
 I drejebogen får du svar på:
  • Sådan gjorde vi i praksis
  • Vigtigste fokuspunkter ift. succes
  • Hvad ville vi have gjort anderledes?
  • Kommunikation (intern/ ekstern)
  • Konkrete resultater af indsatsen (ROI)
  • Resultater ift. de bløde værdier
  • Materialer – lige til at downloade
 
Spar tid - og få bedre HR-resultater
Når du bruger muligheden for at bygge videre på andres erfaringer, sparer du tid, og du får bedre og mere målrettede HR-resultater.  

Hvad får du ud af at dele en HR-case?
I har sandsynligvis fokus på jeres virksomhedsprofil udadtil.
Men er det også synligt, hvordan du og din virksomhed arbejder med HR på de indre linier? 
Employer branding er vigtigere end nogensinde. Ved at dele bliver din HR-indsats tydeligere for både dine nuværende og kommende medarbejdere.

Personligt får du muligheden for at få kompetent faglig sparring og feedback på dit HR-projekt fra andre professionelle HR-ansvarlige.

Endelig - når du deler - deler andre også med dig. Du får adgang til andres skabeloner og HR-erfaringer, så du hurtigere og lettere kan komme igang med HR-initiativer, der skaber større værdi.  

Har du Ikke tid til at dele?
Har du ikke tid til at lave en case, så kontakt HR Caseforum.
Vi kommer gerne og laver et interview, som vi skriver casen udfra - helt gratis.
Så skal du bare godkende casen og sende filerne.

Hvordan bliver HR-casene markedsført?
HR-casen bliver markedsført i nyhedsbreve og på de sociale medier (LinkedIn, twitter og facebook). På HR Caseforum vil historien og overblikket over materialer være synlige for alle.
Hele casen incl. materialer er først tilgængelige, når man er medlem.

Hvem ser hele HR-casen og filerne?
HR-casen bliver tilgængelig for HR Caseforums medlemmer, der selv er resultatorienterede HR-ansvarlige.
Det betyder, at du kan få inputs, tips og tricks fra andre stærke HR-professionelle, der har stået i samme situation.

Få sparring på dine
HR-initiativer
og skab endnu bedre resultater

Kontakt mig allerede idag
Tlf: 40 91 65 00
afo@hrcaseforum.dk


GRATIS
Nyhedsbrev med
Trends & Tendenser
om HR og ledelse
 
Netværk for
HR-ansvarlige
 
* Få andres metoder, der virker
* HR Læringsnetværk - Jylland
* Deltag i debatten på LinkedIn
* Få "Trends og Tendenser"
   om HR og ledelse
 

Vi skaber
målbare resultater
gennem mennesker

Spar tid og
få bedre
HR-resultater 


Byg videre på andres HR-erfaringer.


Drejebøger og filer
- lige til at downloade



Tilmeld dig nu

Videns-ambassadører:

ambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassadorambassador

Del bl.a. viden med