Vær med i et uforpligtende sparringsforum for HR-chefer, hvor vi deler erfaringer og gode ideer om aktuelle emner.

Sådan foregår det:

Omdrejningspunktet for alle møderne er et aktuelt tema indenfor HR og ledelsesområdet, som vi gerne vil dele erfaringer med – et spadestik dybere.

Hvert møde starter med en ultrakort præsentationsrunde, hvorefter der kommer en oplægsholder med en særlig vinkel til emnet.
Så fortsætter vi med 2 sparringsrunder, der slutter med, at vi samler alle guldkornene til sidst

Alle møder foregår online og varer 3 timer.

Deltagere:

Målet er, at sparringen bliver fortrolig og dybdegående, så alle får maksimalt udbytte.
Derfor er der kun 9 – 12 deltagere hver gang.

Kriteriet for at deltage er, at du har daglig praktisk berøring med emnet og sidder f.eks. som HR-chef eller lign. i en offentlig eller privat virksomhed.

Derudover skal du være skarp og have lyst til aktivt at dele dine erfaringer, så andre kan lære af dem.

På dén måde får du nemlig også mest ud af det selv 😊

Pris:

Det koster 295 kr.  pr. gang excl. moms at være med, og pengene går til facilitering og en gave til oplægsholderen.

Det primære formål er nemlig at dele god viden.

Tilmelding:

Der er ingen binding ift. et fast antal møder.
Til gengæld kræver det aktiv tilmelding hver gang.

Eksempel på vores seneste møde den 7. december 2021:

Ansøgerrejsen
– hvilken oplevelse vil du give din ansøger?

Hvad er egentlig det sværeste ved at finde den rigtige kandidat? – altså dén, der også bliver, trives og bidrager – også efter hvedebrødsdagene?

Og hvordan er det mon at skulle søge job hos jer?
Hvad oplever dine ansøgere på rejsen – og hvad kunne du tænke dig, at de oplevede?

Inden vi kommer til selve spørgsmålene, giver Ole Bech-Petersen os et godt indblik i, hvordan de arbejdede med ansøgerrejsen i Danske Bank. Fra den indledende kortlægning, over den ønskede oplevelse og hvilke procesændringer, som det krævede – til hvilke resultater, som de oplevede.

Kunne du tænke dig at blive inviteret med næste gang?

Så tilmeld dig mit nyhedsbrev, hvor du får emne, tid og sted – i god tid inden alle andre

Og hvorfor så FRIRUM?

Tjo – jeg brænder for at dele god viden indenfor HR og ledelse.

Og jeg har utallige gange oplevet, hvordan en tanke, en idé og en plan er blevet endnu bedre, fordi den er blevet vendt med andre – og måske ovenikøbet nogen, som jeg ikke kendte i forvejen.

Derfor har jeg lavet FRIRUM for HR-chefer, hvor vi kan mødes online – uforpligtende og nemt – og få masser af brugbar viden – og måske ovenikøbet nye bekendskaber, som vi kan lære endnu mere af.

Jeg håber, at du har lyst til at være med 😊