Quickguiden til, hvordan du:
👉 Forvandler din ansøgers rejse til en drømmerejse
– fra de ikke kender dig – og indtil den underskrevne kontrakt
👉 Og hvordan du samtidig omdanner dine afviste jobansøgere
til fremtidige ambassadører
👉 Og allerbedst – hvordan du får flere (også af de gode)
ansøgninger i din indbakke
Og du får også:
Hvis du tænker, at det måske vil være svært at få presset et helt kursus ind i dit stramme program, så fortvivl ikke:
Og ja – du kan altid nemt kan vende tilbage til emner – eller fortsætte, hvor du slap
”Rekrutteringsrejsen er et inspirerende kursus, hvor jeg har fået mange konkrete værktøjer til, hvordan vi kan gøre ansøgerrejsen i Mekoprint endnu bedre.”
Indholdet er præcist, troværdigt og godt formuleret – og meget nemt at oversætte til hverdagen.
Med de korte videomoduler og handouts er det overskueligt at gennemføre kurset, og let at finde tilbage til de konkrete tips efterfølgende.
Rekrutteringsrejsen har gjort det let for mig at reflektere over, hvordan vores egen ansøgerrejse ser ud – og hvor jeg skal ”sætte ind”.
Det har givet mig flere gode nytænkende ideer, som jeg kommer til at arbejde meget mere med, bl.a. når vores karriereside skal opdateres.”
Stine Damborg Nysum
HR Partner, Mekoprint
Annette Omøe, der er selvstændig ledelseskonsulent i HR Caseforum på 9. år.
Hun brænder for at hjælpe HR-chefer, personaleledere og medarbejdere med at sætte skarpt på det vigtigste og nå de mål, som de har sat sig.
Ift. rekruttering har hun siddet på alle sider af bordet:
Både som dén, der rekrutterede, som dén, der selv søgte job, og så har hun bla. hjulpet over 200 ledere og medarbejdere med både at finde og lande deres drømmejob.
Hun gør ikke noget halvt
– og hun gør sig umage med at dele viden, der gør en forskel.
Derfor har hun også nørdet og nørdet og bla. talt med mange skarpe
HR-chefer, så hun også deler nogle af deres ideer og erfaringer
“Sådan får du flere ansøgninger” er et online kursus.
Det betyder, at du ikke skal transportere dig langt væk til et kursuslokale på et bestemt tidspunkt.
Du kan tage de enkelte moduler, når det passer dig bedst – og dét kan også sagtens være i toget,
i havestolen eller i lufthavnen.
Alle modulerne består af korte videoer og gennemarbejdede handouts, så det både er overskueligt og praktisk anvendeligt.
Og du får adgang til alle 7 moduler i samme sekund, som du tilmelder dig
Så kan du selv planlægge, hvornår det passer bedst – midt i en travl hverdag.
Og hov – det er faktisk mindre end en profilannonce på Jobindex. Der kun virker een gang. Og som ikke løser dit problem, hvis ansøgerne efterfølgende fosser ud af din ansøgertragt. Og slet ikke hjælper, hvis du ikke skriver de rigtige ting i jobannoncen.
Mangler du de sidste argumenter for, hvorfor “Sådan får du flere gode ansøgninger i din indbakke” skal være din næste efteruddannelses-investering? Så er det:
✅ Fordi du lynhurtigt tjener pengene hjem igen. Hvis din rekrutteringsrejse giver dine kandidater en god oplevelse, “springer de ikke fra” midt i processen, du får flere dygtige kandidater at vælge imellem – og dine ansøgere bliver ambassadører, så du får endnu flere gode ansøgere at vælge imellem næste gang.
✅ Fordi du sparer tid. Hver gang du ikke får dét antal dygtige ansøgere, som du bruge, så skal du starte forfra i hele processen. Eller du skal gå på kompromis og lave en opkvalificeringsplan – der også tager tid. Eller i værste tilfælde ansætter du alligevel – på trods af mavefornemmelsen – og må konflikthåndtere, evt. opsige og så starte forfra igen.
✅ Fordi du – og dine kollegaer – fortjener at få de bedste ansøgere, så det fortsat bliver sjovt at gå på arbejde.
✅ Fordi – se videoen:
