Faglig og personlig sparring for HR-chefer

Få målbare resultater gennem de rigtige beslutninger

Giver dine initiativer altid de resultater, og får den opbakning, som du forventer?
Kender du dine HR-nøgletal og bruger du dem i din strategiske planlægning?
Skal du igang med et nyt tiltag, som du aldrig har prøvet før?

Mange gange er det de små ting, der gør hele forskellen.
Få sparring på dine initiativer, så de – og du – lykkes endnu bedre.

For som HR-chef er du garanten for, at din strategi er den rigtige, og at dine initiativer er både tidseffektive og giver den ønskede effekt for både virksomhed, ledere og medarbejdere.

Der er mange veje til succes – og selv små ændringer/tilpasninger kan gøre en kæmpe forskel.

Vil du også have personlig og faglig HR-sparring?

“Annette har bl.a. været en stor inspirator for mig i forbindelse med udarbejdelse af HR Strategi og ikke mindst idé-generering indenfor forskellige HR udfordringer.

Jeg oplever Annette som meget seriøs, imødekommende, anerkendende og fagligt opdatereret på hele HR paletten.

Jeg vil give Annette og HR Caseforum den bedste anbefaling.”

Marianne Reenberg

HR Development Director, Mekoprint

“Min sparring med Annette omkring HR og ledelse giver ikke kun overskud i form af personlig værdi, men jeg bliver også bedre til mit arbejde.
Annettes faglighed og viden er for mig en stor inspiration.

Det vil jeg personligt gerne sige tak for.”

Allan Nørgaard

HR & Academy Director, Kvik A/S

“Sparringen med Annette tager afsæt i det, som fylder på mit skrivebord på det givne tidspunkt.
Hun har et bredt netværk, og en stor indsigt i de HR emner andre virksomheder arbejder med. Samtidig er hun hurtig til at give mig inspiration, som er relevant for netop min virksomhed.

Jeg vil klart anbefale sparringen med Annette til andre HR-chefer, der har brug for målrettet HR-sparring og inspiration i en tidspresset hverdag.”

Tine Berg Kraft

HR Chef, Ikea

Målrettet og kompetent HR-sparring

Som bl.a. HR direktør, personalechef og driftschef i større internationale virksomheder igennem 16 år har jeg gjort det selv.

Jeg er også gået spadestikket dybere og spurgt andre HR chefer, HR direktører og ledere om, hvordan de har skabt deres bedste ledelsesmæssige resultater.

Metoderne, skabelonerne og den praktiske erfaring bruger jeg i min sparring, hvor jeg også udfordrer på dit mål og resultatopnåelse, altså virker det i virkeligheden?

Jeg brænder for at hjælpe andre til at lykkes med dét, der er vigtigt for dem.

Hvad vil du gerne lykkes med?

Skab bedre HR resultater